外国人担任俄罗斯公司总经理：工作许可与高级专家（ВКС）

这是注册俄罗斯公司时最容易踩的坑之一：公司注册成功，但总经理是外国人的安排不合法。下面把规则讲清楚。

基本规则：非欧亚经济联盟公民需要工作许可

来自欧亚经济联盟以外国家（包括中国）的总经理，必须持有工作许可才能在俄罗斯公司担任总经理。

俄罗斯最高法院在 2016 年 2 月 19 日的第 18-АД16-12 号判决中确认：即使是实际管理公司、但没有签劳动合同的股东，也需要工作许可。也就是说，「我是老板，不用给自己办许可」的想法是错的。

违规的后果

• 罚款：40万至80万卢布；在莫斯科、圣彼得堡、莫斯科州和列宁格勒州最高 100万卢布；
• 或者暂停营业最长 90 天（《行政违法法典》第 18.15 条）。

对一家刚注册的小公司来说，这个金额足以抵消任何「省事」的做法。

免签入境不等于可以工作

2025 年 12 月 1 日的第 872 号总统令允许中国公民免签入境俄罗斯，停留最长 30 天，包括商务访问；该政策已延长至 2027 年底。

但免签不赋予工作权利。免签可以用来开会、见客户、去公证处和银行，不能用来合法担任总经理。

三种可行方案

1. 工作许可

按俄罗斯规定为总经理办理工作许可。这是最直接的合规路径，但需要时间和材料准备。

2. 高级专家（ВКС）

ВКС 是面向高薪外国专家的简化通道。目前工资门槛是每季度 750,000 卢布。

根据 2026 年 7 月 26 日的第 241-ФЗ 号法律，从 2027 年 3 月 1 日起，门槛将改为每月 717,000 卢布，并每年指数化。

如果你的总经理薪资水平接近门槛，在 2027 年 3 月 1 日前完成安排更有利。

3. 先由俄罗斯公民担任总经理

常见做法是先任命一名俄罗斯公民为总经理，外国股东保留所有权。

需要注意：不要使用「名义总经理」。如果负责人只是挂名、不实际管理，公司可能被税务局认定为信息不可靠，后续银行开户和经营都会受影响。

需要提前决定的事

• 总经理是中国人还是俄罗斯人；
• 如果是中国人：走工作许可还是 ВКС；
• 如果走 ВКС：薪资能否达到门槛，以及 2027 年 3 月新规的影响；
• 如果由俄罗斯人担任：如何保证实际控制权和合规。

这些选择会影响公司结构、税制和开办时间，建议在注册前确定。